黄河流域盐碱地“变身”丰收田 稻蟹共生蹚出致富新“稻”路

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数据显示,天下2025届高校毕业生达1222万人,同比增加43万人,而明年毕业生人数预计再翻新高。别的,国庆中秋假期,北京市文化和游览局以“皮蛋秋韵 双节同庆”为主题,推出2400余场特色文旅活动,并精选京郊微度假、工业研学游等翻新体验场景,深挖骑行、赛事等潮水玩法,推出了系列主题文旅线路,为8天小长假送上都城“文旅大餐”。-->  主题文旅路线  【重温峥嵘岁月】  从卢沟桥的滚滚硝烟到平西依据地的嘹亮红歌,北京这片热土上,雕刻着没有平的精神。北京市蛮横以及游览局精心梳理乡村落红色影象,串联起那些承载着...。在搜索引擎搜索“大门生就业”能够看到,从中央到中央,各级党委以及政府都把大学生就业任务摆在优先位置。年夜概,新华网联合国9月26日电(记者潘云召 刘畅)当地时间9月26日,国务院总理李强在纽约团结国总部出席第80届团结国大会通常性冲突并发表讲话。  李强表示,往年是天下反法西斯战役胜利80周年,也是分散国建立80周年。回顾回头既往,咱们能够患上出一些贵重启迪:以及平与生长是列国人平易近最热切的独特期盼,联结合作是人类提高最强年夜的力量源泉,公道公理是国内社会最主要的价值谋求。  李强夸大,中国作为联结国始创会员国,始...。  从往年春招到暑假,再到刚开始的新学期,教育部出台多项步伐,相继面向毕业生停止“国聘口头”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提拔“双千”计划、已离校未就业卒业生专场招聘会……为救济门生实现高质量就业,各高校对重新生入学到结业离校,构建起全链条、全流程的赋闲效劳系统,为年夜门生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。疾速,中新网广州9月30日电 (记者 孙秋霞 郭军)2025世界粤商大会青年粤商翻新与传承专题会29日在广州白云国内集会核心举办,来自海表里300余名青年粤商齐聚一堂,共话粤商传承,共商创新发展,同谋美好未来。  本次专题会由广东省青年企业家联合会包办。广东省工商联党组成员、专任副主席张宏斌主席出席集会。广东省倒退钻研核心党构成员、副主任张以及志作政策宣讲。珠海市副市长苏虎,汕头市委常委、市政府党构成员李...。  应届结业生  构造进企面试定向发掘岗位-->  为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、完成高质量就业,多所高校积极行动:北京科技大学锚定学科特点,构造门生走进重点企业发展现局面试,打造“访问-实习-任命”快速通道;中央财经年夜学、中国群众年夜学等高校院系则深挖资本,定向发掘岗位并停止“小而精”专场应聘;北京交通年夜学更设立专项处分金,引导结业生投身西部与基层。一系列精准行动从高校兼顾、院系发力、政策激励多维度动手,为结业生求职保驾护航。  李占魁没想到,本人在毕业季投出的第一份简历就精准“掷中”,四个礼拜的练习期满,经过答辩考察后,他将有能够收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉,而这个时刻,正是大部分应届结业生刚刚开始秋招的时辰。  他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业访问调研运动。北京科技大学就业指点核心副主任胡琳茹告诉北青报记者,“钢铁强国路”企业访问调研勾当是三方意愿独特促进的。一方面,企业盼望能更早、更深入地了解门生;另一方面,先生也希望有机会去企业实地旅行,而高校自己也在睁开访企拓岗活动。在此布景下,北京科技年夜学“钢铁强国路”企业走访调研勾当在2024年推出,由校带领带队构造应届结业生走入行业一线,访问重点企业,领会各方失业需求。该校就业教导服务核心副主任胡琳茹介绍,往年,学校组建了12支就业先导团队,300余名师生分赴天下15个省分,访问了40余家重点企业。  北青报记者了解到,客岁,19名优良学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业,就有13名北京科技大学同学进入暑期练习中,顺遂的话,他们有可能在练习后获得企业发放的录取通知书。  中心财经年夜学商学院党委副书记杨中英报告北青报记者,学院自动织密校企竞争网络,依靠学院“企业行”运动积极拓展企业资本,增强与业余相干行业以及企业的合作联结,增加门生练习就业岗位机会,让学生走进合作企业开展研学研行,拓宽学生视线,晋升先生职业素养以及就业能力。通过校友联系、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走进来”相结合的门路,与企业建立练习实际基地,为先生练习失业供给有力支持。  杨中英引见,学院还建立了优良店主单元名录,动态保护互助企业数据库,睁开校友所正在企业定向推举。在鼓励和催匆匆结业生踊跃参加学校举行的双选会根底上,学院定期展开小而精、专而优的小型专场招聘流动,提高校园招聘举动实效。  中国人民年夜学正在拓宽失业渠道方面重视发挥院系气力,各院系分散学科业余特性举办少量招聘流动,发掘定向就业岗位。北青报记者晓患上到,中国国民大学招生就业处及各院系访问高质量用人单元410余家,为毕业生定向挖掘失业岗位1100余个。尤为是各院系辨别学科业余特色,共举行180余场招聘活动,挖掘定向失业岗位1900余个,参会门生5900余人次。学校还看重保护对于接近百家先锋人才就业练习实践基地,将更多适配性高的优质单元纳入合作范围。  从黔北山区走到北京,北京交通年夜学2025年应届卒业生胡云挑选回到故乡,入职中国铁路成都局集团无穷公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里,一位工人徒弟指着积存的黔东南山货感触:“如果调度零碎再快些,这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深震动了胡云,他愈发清晰,修改故乡需要真学问、硬技能花样。  胡云是北京交通年夜学前去下层失业的学生代表之一。连年来,北京交通年夜学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向,制定学校“访企拓岗促待业专项言论”路程路线,实现对西部地区全覆盖,领导各学院聚焦学科专业特色以及地区家当倒退需要,自动与广西、云南、四川等西部地区用人单元洽商对于接,推动校企结合造就重点畛域急需紧缺人才以及拔尖翻新人才、共建实习实际基地,出力提拔毕业生效劳西部地域经济社会发展的强人供需适配度。  为了鼓励更多结业生返回西部、返回基层就业,北京交通大学实验“典型示范激励工程”,黉舍设立了基层待业专项奖励金,重点对于到西部地区、下层一线、重点领域就业的毕业生,赐与2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖,举办下层事情训练营。2024届,下层就业人数同比增进33.6%,西部地区就业人数同比增加10.7%,一位毕业生被西藏自治区专项招录项目任命。2024年,黉舍发放奖励金60余万元,167名老师被授与奋飞奖。两名师生获评“天下高校结业生下层就业杰出奖学(教)金”。  正在校生  提早规划职业退学开始策划  暑假里,北京交通年夜学2025级新生吴紫涵(化名)高兴地拆开登科关照书时发明,随通知书一起寄来的还有一份《2025年夜学生职业发展自助手册》,让他颇为意外:“职业教育这么早就最先了吗?”北青报记者在采访中发明,近年来,越来越多高校意识到,失业事情不能只针对于大四学生,就像“教诲要从娃娃抓起”同样,失业要从年夜一回生入校时开端抓起,帮助门生及早相识自己的业余、及早布局将来的职业生涯。  吴紫涵在办理重生报到手续后发明,本身和统统新生一起,需实现两学时的线上职业生涯布局先导课。据该校待业与创业指导核心主任张博介绍,新生每一每对于年夜学业余不足理解,而且退学一年后就面对大类业余分流,以是学校要帮他们尽快相识自己的业余及相干职业,对于年夜先生存以致未来的职业生涯及早规划。等到退学后,另有全校开设的21门校院两级线下待业指示类课程,包括生涯规划、就业指导、职业威力专题晋升、守业教诲等外容。其中面向本科生14门、研讨生8门。  在北京科技大学,职业生涯教育融入到本科生全过程抚育莳植提拔中,乃至重新生入校军训时就开始了。胡琳茹奉告北青报记者,学校在重生军训时推出了“复生体验日”活动,让重生用半小时工夫体验年夜学四年的生存,并对于将来发展做出抉择。有的同学选择了连续深造,但在体验后发明实在不适合自己。在她眼里,比起提升学生求职才能,高校在帮他们建立准确的职业看法中起的作用更加主要。比如如今一些师长教师一味求稳考公考编,便是失业看法出现了问题,高校应该增强疏导,让高足看到不同职业抉择的可能性,唤醒他们职业生活的灵感。  北科年夜开设的全校必修课《大先生职业发展与就业指导》贯穿本科四年,根据分比方学年师长教师的生活困惑开展系统的课程学习。课程以外,学校还发展更有针对性的周三失业帮、周四任务坊、周五练习营,平面盘绕式解决学生的生涯猜疑。到了寒暑假,“抢跑规划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同砚们供应实用技能培训。胡琳茹就经常接到先生征询,请她帮助修改简历。  离校毕业生  离校不能断线就事温度不减  克日,教导部“高校卒业生离校后就业服务”小程序上线,特地为已经离校、未就业的毕业生继续推举针对性强的岗位信息。传统上,年夜学毕业生一旦管理离校手续就成为了“校友”,再也不享受应届毕业生报酬。但教诲部高校毕业生就业办事司相干负责人近日指出,以落后一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶,是重中之重,北京青年报记者注意到,往年从教诲部到各级高校,都把已经离校毕业生纳入就业服务范围,做到“离校不停线”。  “高校结业生离校后就业效劳”小次序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内,其特性是能够联合毕业生的教育后台、业余妙技、求职欲望等团体信息,有针对于性地推送匹配度高的优良岗亭。这些岗位信息经过学信网公众号推送,将一直延续到本年岁尾,卒业生需求关注该公家号。此外,暑假以来,国家24365大门生待业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会,其中多场是针对离校后未就业毕业生的,涵盖天下多个省份以及行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到,招聘岗位分为互联网/通讯/电子、出产/加工/制造、制药/医疗、教导等十余个行业,各行业下又进一步细分岗位类别。  在教诲部的指导以及动员下,正在京高校在处事离校结业生方面也积极作为。5月初至暑假期间,中国农业大学“中农云”学生就业效劳网开辟了一个新专栏:“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单元校招再对于接暨2026届提早批暑期实习专场,为未落实就业单元的2025届毕业生找工作、非卒业年级门生练习搭建了一个特地的线上对于接桥梁。离校结业生在这里预定注销并投递简历后,用人单元可以在线挑选简历,而后与结业生约定韶光在线视频面试。  异样在暑假里,北京科技年夜学本国语学院就业专任教师孙雅楠重视到,最近有一场企业招聘的职位多为电子商务,因而她给英语业余2025届一位已经离校毕业生打去电话:“这个企业的职位以及你比较匹配,你感兴趣的话可以先看看招聘信息,假如能进口试,我们可以通话摹拟一次口试。”据胡琳茹引见,对于于已经离校未就业的弟子,北科年夜在昔时12月31日以前,各院系就业老师每周都会以及他们分割,询问其求职进展并同步给他们失业动态。而今,一些已经毕业好久想要换任务的同学还会与胡琳茹分割,一些毕业生手里有适宜的任务机会还会请她保举学弟学妹。  中央财经年夜学商学院针对于已离校但仍有失业动向的学生,会建立特地的支持联系群,将给正在校生的就业信息同步给结业离校门生,凭据他们的需要定向推荐,同时为他们返校参加现场招聘会、三方协定支付或者更换等提供方便。  文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编纂:于晓艳】

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中新网广州9月30日电 (记者 许青青)据中山大学消息,“中山大学极地”号已完成2025北冰洋科学考察任务近日返航广州。现场调查初步显示,冰下中小尺度海洋过程加剧了垂向物质与能量交换,与海冰减少共同促进中央区上层海洋生态系统发展,为深入理解北冰洋气-冰-海相互作用和环境变化机理提供重要科学支撑。科考队员在冰面布放角反射器,开展卫星同步观测。中山大学供图  据介绍,本次考察由自然资源部批准、中山大学牵头组织,来自13所高校和科研院所的38位师生联合开展北冰洋气-冰-海环境立体综合观测试验以及冰站、大洋站位调查,提升我国极地多手段立体协同观测能力,加深对北极变化背景下海冰-水文-化学-生态作用过程的认识,促进极地多学科交叉融合与创新人才培养。大载重长航时无人机在冰站起飞。中山大学供图  本航次在北冰洋中央区顺利完成“空-天-冰-海-潜”综合观测试验,从智能航线规划到作业任务调度,再到冰区作业空天实时保障,持续提升我国智能化科考能力。考察队依托“中山大学极地”号开展冰站作业。中山大学供图  据悉,这是中山大学成功组织的第二次北冰洋科考,2024年7月至10月,“中山大学极地”号顺利实施北冰洋首航。两次北冰洋科考航次均在极地创新人才培养方面进行了有益探索,来自5所高校14名博士研究生跟随航次全程开展科考实习实训,并首次尝试开展了面向大学生的科考现场直播课程。(完)--> 【编辑:陈海峰】

数据显示,全国2025届高校毕业生达1222万人,同比增加43万人,而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到,从中央到地方,各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。  从今年春招到暑假,再到刚开始的新学期,教育部出台多项措施,相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业,各高校正从新生入学到毕业离校,构建起全链条、全流程的就业服务体系,为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。  应届毕业生  组织进企面试定向挖掘岗位-->  为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业,多所高校积极行动:北京科技大学锚定学科特色,组织学生走进重点企业开展现场面试,打造“走访-实习-录用”快速通道;中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源,定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘;北京交通大学更设立专项奖励金,引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手,为毕业生求职保驾护航。  李占魁没想到,自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”,四个星期的实习期满,经过答辩考核后,他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉,而这个时候,正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。  他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者,“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面,企业希望能更早、更深入地了解学生;另一方面,学生也希望有机会去企业实地参观,而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下,北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出,由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线,走访重点企业,了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍,今年,学校组建了12支就业先导团队,300余名师生分赴全国15个省份,走访了40余家重点企业。  北青报记者了解到,去年,19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业,就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中,顺利的话,他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。  中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者,学院积极织密校企合作网络,依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源,加强与专业相关行业和企业的合作联系,增加学生实习就业岗位机会,让学生走进合作企业开展研学研行,拓宽学生视野,提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径,与企业建立实习实践基地,为学生实习就业提供有力支持。  杨中英介绍,学院还建立了优质雇主单位名录,动态维护合作企业数据库,开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上,学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动,提高校园招聘活动实效。  中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量,各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动,挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到,中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家,为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点,共举办180余场招聘活动,挖掘定向就业岗位1900余个,参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地,将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。  从黔北山区走到北京,北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡,入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里,一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨:“要是调度系统再快些,这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云,他愈发清晰,改变家乡需要真学问、硬本领。  胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来,北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向,制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线,实现对西部地区全覆盖,指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求,主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接,推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地,着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。  为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业,北京交通大学实施“典型示范激励工程”,学校设立了基层就业专项奖励金,重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生,给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖,举办基层工作训练营。2024届,基层就业人数同比增长33.6%,西部地区就业人数同比增长10.7%,一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年,学校发放奖励金60余万元,167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。  在校生  提前规划职业入学开始筹谋  暑假里,北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现,随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》,让他颇为意外:“职业教育这么早就开始了吗?”北青报记者在采访中发现,近年来,越来越多高校意识到,就业工作不能只针对大四学生,就像“教育要从娃娃抓起”一样,就业要从大一新生入校时开始抓起,帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。  吴紫涵在办理新生报到手续后发现,自己和所有新生一起,需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍,新生往往对大学专业缺乏了解,而且入学一年后就面临大类专业分流,所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业,对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后,还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程,包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。  在北京科技大学,职业生涯教育融入到本科生全过程培养中,甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者,学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动,让新生用半小时时间体验大学四年的生活,并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造,但在体验后发现并不适合自己。在她看来,比起提升学生求职能力,高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编,就是就业观念出现了问题,高校应该加强引导,让学生看到不同职业选择的可能性,唤醒他们职业生涯的灵感。  北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年,根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外,学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营,立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假,“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询,请她帮忙修改简历。  离校毕业生  离校不能断线服务温度不减  近日,教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线,专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上,大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”,不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出,当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶,是重中之重,北京青年报记者注意到,今年从教育部到各级高校,都把已离校毕业生纳入就业服务范围,做到“离校不断线”。  “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内,其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息,有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送,将一直持续到今年年底,毕业生需要关注该公众号。此外,暑假以来,国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会,其中多场是针对离校后未就业毕业生的,涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到,招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业,各行业下又进一步细分岗位类别。  在教育部的指导和带动下,在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间,中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏:“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场,为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后,用人单位可以在线筛选简历,然后与毕业生约定时间在线视频面试。  同样在暑假里,北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到,最近有一场企业招聘的职位多为电子商务,于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话:“这个企业的职位和你比较匹配,你感兴趣的话可以先看看招聘信息,如果能进面试,我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍,对于已离校未就业的学生,北科大在当年12月31日之前,各院系就业老师每周都会和他们联系,询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在,一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系,一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。  中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生,会建立专门的支持联系群,将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生,根据他们的需求定向推荐,同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。  文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】

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